El evento tendrá por objeto analizar las principales novedades derivadas de la reciente aprobación y entrada en vigor de la Ley 2/2023, reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción, conocida como Ley de Whistleblowing y el impacto que ésta tendrá para las empresas. Debido a la afección transversal de la Ley de Whistleblowing, la sesión estará dirigida por los socios de las áreas de Derecho Penal e Investigaciones y Derecho Laboral de Pérez-Llorca, con el fin de poder proporcionar una visión clara y completa de las múltiples vicisitudes que la aplicación práctica de esta Ley traerá para las empresas.
Ponentes:
Café networking
Para acudir presencialmente al evento, por favor, se ruega confirmación a msantos@perezllorca.com
Aforo Limitado