Los datos personales que se solicitan al candidato serán incluidos en un fichero o tratamiento de datos de carácter personal. El responsable del tratamiento será Pérez-Llorca Abogados, S.L.P. (“Pérez-Llorca”), con domicilio social en Paseo de la Castellana 50, 28046 Madrid.
Pérez-Llorca tratará sus datos únicamente con la finalidad de evaluar la idoneidad de su candidatura para un puesto de trabajo en la firma, así como para el correcto desarrollo y seguimiento de sus procesos de selección de personal.
La base legitimadora para el tratamiento de sus datos es su consentimiento.
Dada la presencia de la firma en distintos países y la centralización de los procesos de evaluación de candidaturas, se le informa que sus datos personales podrán ser cedidos a otras sociedades del grupo localizadas dentro o fuera del Espacio Económico Europeo («EEE»), con la finalidad de permitir un desarrollo adecuado del proceso de selección. Las sociedades del grupo que actualmente podrían ser destinatarias de dicha cesión de datos son las siguientes: Pérez-Llorca UK LLP y Pérez-Llorca US LLP.
Pérez-Llorca tratará sus datos personales mientras esté vigente el proceso de selección en el que participe. Finalizado el proceso, sus datos se conservarán durante un plazo de 3 años, con el objeto de tener en cuenta su candidatura en futuros procesos. Una vez finalice el mencionado período de tiempo, sus datos se eliminarán.
En todo momento podrá usted oponerse al tratamiento de sus datos, pero dicha oposición conlleva su exclusión del proceso de selección.
Asimismo, podrá usted ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad, mediante correo electrónico a la dirección lopd@perezllorca.com, aportando copia de su DNI o documento equivalente. Si considera lesionado su derecho a la protección de datos, podrá interponer una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (más información en www.agpd.es).