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Talento – Oportunidades

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Office Manager Monterrey

Buscamos Office Manager para nuestra oficina de Monterrey.

Requisitos
  • Experiencia acreditable en funciones similares de al menos 3 años
  • Dominio del castellano
  • Buen nivel de inglés resulta imprescindible

 

Funciones

Organizar y coordinar la administración y los procedimientos de la oficina al tiempo que brinda asistencia ejecutiva a nuestro Socio de Monterrey y al equipo de abogados asignado. Las funciones consistirán en recibir a los visitantes, responder a las llamadas telefónicas, comprar material de oficina y encargarse del mantenimiento, el correo, los envíos, los suministros, el equipamiento, las facturas y los recados. Las principales responsabilidades incluirán:

  • Organización y programación de reuniones y gestión agenda y viajes
  • Asistencia en tareas de facturación y otras tareas administrativas
  • Organización de operaciones y procedimientos de oficina
  • Supervisión y mantenimiento del inventario de suministros de oficina (gestión de todas las empresas de servicios para garantizar el buen funcionamiento de la oficina)
  • Recepción y apoyo general a las visitas
  • Colaboración con el equipo de Marketing en la organización de eventos

 

Ofrecemos

  • Incorporación inmediata en nuestra oficina de Monterrey
  • Contratación indefinida

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Monterrey
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Recepcionista en México

Buscamos un/una recepcionista para la oficina de Ciudad de México.

Requisitos

  • Nivel alto de inglés.
  • Excelente manejo del paquete Office.
  • Experiencia en puesto similar.

 

Funciones

Atención telefónica, atención de visitas, gestión de salas.

 

Ofrecemos

  • Incorporación inmediata a la oficina de Ciudad de México.
  • Contrato indefinido.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ciudad de México
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Técnico de Soporte IT

La posición de Técnico de Soporte es responsable de proporcionar soporte técnico de alta calidad a usuarios VIP y otros empleados, asegurando que sus sistemas y aplicaciones funcionen de manera eficiente. Este rol incluye la resolución de incidencias, la instalación y configuración de software y hardware, así como la formación y asistencia técnica continua.

Requisitos

  • Experiencia mínima demostrable de 3 años en soporte técnico microinformático en la instalación y configuración de aplicaciones en pcs, portátiles, dispositivos móviles, impresoras, escáneres y equipos de videoconferencia, preferentemente con experiencia en atención a usuarios VIP.
  • Experiencia mínima demostrable de 3 años en apoyo en la realización de pruebas de usuario en diferentes tipos de aplicaciones (web, clientes pesados, apps, etc)
  • Experiencia mínima demostrable de 3 años en atención telefónica a usuarios.
  • Conocimientos Técnicos: Dominio de sistemas operativos Windows, iOs y conocimientos avanzados de redes y hardware, y experiencia con herramientas de gestión de tickets.
  • Experiencia en administración de O365 (one drive, sharepoint y exchange), AAD, antivirus, etc.
  • Redes: Familiaridad con conceptos de redes como DNS, DHCP, TCP/IP y VPN.
  • Habilidades de Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para explicar conceptos técnicos de manera clara y concisa.
  • Competencias Interpersonales: Habilidades interpersonales excepcionales, empatía, capacidad para trabajar bajo presión y manejar situaciones estresantes con calma y profesionalismo.
  • Formación Académica: Título en Informática, Sistemas de Información o campo relacionado, o experiencia equivalente.
  • Certificaciones: Certificaciones relevantes como Microsoft Certified: Modern Desktop Administrator Associate o similares son altamente valoradas.
  • Buen conocimiento del idioma inglés (B2)
  • Capacidad para trabajar en equipo, con dinamismo y proactividad
  • Motivación para crecer en un entorno dinámico

 

Otros requisitos

  • Valorable certificación en ITIL.
  • Conocimientos de la herramienta de ITSM Service Now.
  • Se valorarán conocimientos ofimáticos (Excel, Powerpoint, …), herramientas de colaboración (SharePoint) y de análisis de datos (PowerBi).

Funciones

  • Trabajo en turnos rotatorios de mañana y tarde para cubrir el horario de servicio
  • Guardias en horario fuera de servicio, festivos y fines de semana
  • Soporte a usuarios en formato remoto y presencial cuando se requiera.
  • Soporte personalizado a usuarios VIP, asegurando una rápida respuesta y resolución de sus incidencias, manteniendo un alto nivel de satisfacción del cliente.
  • Recepción, registro y seguimiento de incidencias y peticiones a través del sistema de gestión de tickets, garantizando que se cumplan los tiempos de respuesta y resolución acordados.
  • Diagnosticar y resolver incidencias técnicas relacionados con sistemas operativos, aplicaciones de software, hardware y redes.
  • Maquetación de equipos e instalación de software y hardware
  • Configuración de aplicaciones y dispositivos de usuario
  • Mantenimiento preventivo: Realizar mantenimiento preventivo de equipos y sistemas, identificando y corrigiendo posibles fallos antes de que afecten al usuario.
  • Formación y Asistencia: Proporcionar formación y asistencia técnica a los usuarios finales sobre el uso de sistemas y aplicaciones, fomentando una utilización eficiente y segura de los recursos tecnológicos.
  • Documentación: Crear y mantener documentación técnica detallada de los procedimientos, configuraciones y soluciones implementadas. Alimentarla en la Base de Conocimientos
  • Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo de IT para garantizar la cohesión y efectividad del soporte técnico.
  • Actualización de Conocimientos: Mantenerse actualizado con las últimas tecnologías y mejores prácticas en soporte técnico y administración de sistemas del Despacho.
  • Gestionar Activos (hardware y software) bajo herramienta de inventario.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ciudad de México
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Head of Financial Accounting and Taxation

Buscamos un/a Head of Financial Accounting and Taxation para nuestra oficina de México.

Requisitos

  • Contador público certificado de México.
  • Diplomado ACCA en Normas Internacionales de Informacion Financiera (IFRS).
  • Experiencia en auditoría en una Big 4 superior a 6 años (nivel manager o equivalente).
  • Experiencia en reporting a casa matriz europea (preferiblemente española) superior a 2 años.
  • Experiencia como Business Partner.
  • Habilidades analíticas.
  • Manejo de avanzado de Excel y ERP’s contables, se valorará especialmente experiencia conSAP 4/Hana.
  • Inglés nivel medio.

 

Funciones

  • Elaboración de estados financieros e informes bajo principios contables mexicanos y del grupo.
  • Asegurar que todas las provisiones y ajustes contables se calculen y registren adecuadamente.
  • Supervisar todas las cuentas, libros y sistemas de informes dentro de los plazos establecidos y asegurar el cumplimiento de los estándares financieros y regulatorios apropiados.
  • Ayudar al equipo local a identificar e implementar iniciativas de mejora de procesos que aumenten la eficiencia, reduzcan el tiempo de procesamiento y disminuyan las tasas de error. Especialmente en los relativos a la contabilidad. cierres mensuales y anual, conciliaciones, informes, etc.
  • Participar en la elaboración de las liquidaciones fiscales.
  • Ser un referente técnico para los miembros del equipo.
  • Colaborar en el proceso de auditoría de cuentas externa de la sociedad/sociedades mexicanas y apoyar en el proceso de auditoria de las cuentas consolidadas de la matriz.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ciudad de México
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Internal & External Communications Executive

Estamos buscando un/a Internal & External Communications Executive para nuestra oficina de México

Descripción

Estamos buscando un/a Internal & External Communications Executive para nuestra oficina de México, que reportando a la Head of Communications del Despacho, tendrá las siguientes funciones:

 

Comunicación Interna

  • Desarrollar el plan de comunicación interna del Despacho en México.
  • Implementar acciones de comunicación interna en coordinación con todas las áreas implicadas.
  • Gestionar las herramientas de comunicación interna.

 

Comunicación Externa

  • Colaboración en la elaboración y ejecución del plan de Comunicación Corporativa para México.
  • Relación con medios nacionales mexicanos e internacionales.
  • Elaboración de contenidos de Comunicación Externa y apoyo en la creación de contenidos para Redes Sociales.
  • Gestión de notas de prensa, entrevistas, artículos de opinión y otros contenidos con medios específicos y generalistas nacionales mexicanos e internacionales.

 

 

Requisitos

  • Licenciatura/Grado en Periodismo, Comunicación Audiovisual, Publicidad y RR.PP.
  • Experiencia: al menos 8 años desempeñando funciones similares en despachos de abogados, empresas o agencias de comunicación.
  • Se valorarán conocimientos de comunicación financiera.
  • Nivel alto de inglés (C1) y buen manejo del Paquete Office.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ciudad de México
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Programa Pasantía México

Estudiantes a partir de 3º de carrera que estén cursando el grado de derecho y quieran complementar su formación académica con una experiencia profesional.

Requisitos

  • Excelente expediente académico y dominio del inglés.
  • Se valorará el conocimiento de otros idiomas.

Ofrecemos

  • Programa de prácticas de verano (junio o julio).
  • Programa de prácticas durante el curso.
  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Programa propio de formación «TESEO», premiado como mejor Programa Europeo de Formación en 2007 y 2013 por Managing Partners’ Forum, finalista en 2009 y 2010. Ganador del premio internacional «Best Talent Management and Retention», MPF Awards for Management Excellence en colaboración con Harvard Business Review y Financial Times, 2013.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ciudad de México, Monterrey
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Secretariado México

Buscamos un/una secretaria/o para la oficina de Ciudad de México.

Requisitos

  • Nivel alto de inglés.
  • Excelente manejo del paquete Office.
  • Experiencia en puesto similar.

Funciones

  • Recepción: atención telefónica, atención de visitas, gestión de salas.
  • Trabajo administrativo: fotocopiar, escanear, encuadernar, ficheros en Excel, presentaciones PPT, documentos Word…
  • Gestión de agenda: compra de billetes, reserva de hoteles, resolución de posibles incidencias.
  • Facturas: gestión de pedidos de compra, seguimiento de facturas, gestión con el dpto. de contabilidad, introducción de horas de los abogados en el sistema.

Ofrecemos

  • Incorporación inmediata a la oficina de Cuidad de México.
  • Contrato indefinido.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ciudad de México
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